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善意養(yǎng)育 快樂成長——公司開展“耕讀·企讀”六一專場分享活動
信息來源:管理員  作者:圖/張家友 文/李慶  發(fā)布時間:2021-06-02  閱讀次數(shù):1430

6月1日,為關愛職工家庭,關心下一代成長,公司組織開展了主題為“善意養(yǎng)育 快樂成長”的六一專場分享活動。公司機關、安裝分公司及宜賓片區(qū)項目部22名職工家長參加。

活動中,大家一同觀看了由樊登和李小萌主講的視頻《你好,小孩》。視頻從兒童友好、善意養(yǎng)育切入,通過對談的方式講解如何讓育兒過程從“家長式管教”向“合作式養(yǎng)育”轉(zhuǎn)變,如何從友好小孩、友好媽媽、友好爸爸、友好家庭、友好學校、友好社會六個維度打造兒童友好環(huán)境,最終養(yǎng)育出精神獨立、天賦自由的小孩。

交流分享環(huán)節(jié),在主持人的啟發(fā)下,職工家長們有感而發(fā),紛紛圍繞“善意養(yǎng)育”這個關鍵詞聊起了“育兒經(jīng)”。有的認為構建善意養(yǎng)育氛圍最重要的是家庭成員之間“愛的關系”,讓孩子感受到父母之間的愛,孩子也會更好地愛自己;有的則表示善意養(yǎng)育需要整個家庭聯(lián)動,父母在教育子女時應當意見統(tǒng)一,傳統(tǒng)的“一個紅臉一個白臉”其實更容易讓孩子無所適從。兩個小時的分享環(huán)節(jié),大家你一眼我一語,通過自己或者身邊一個個生動的例子為“善意養(yǎng)育”提煉出尊重、陪伴、引導、共情等關鍵詞,在相互探討中碰撞出新的火花。

本次專場活動作為公司“耕讀·企讀”品牌活動的一部分,不僅用“他山之石”為職工家長的養(yǎng)育方式拓寬了思路,還為大家提供了一個相互交流分享的平臺,進一步幫助職工扮演好家庭角色,促進職工更好地構建和諧家庭親子關系。

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